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关于招募“中国教育评价未来学者”及培养计划的通知

关于“中国教育评价未来学者”招募及培养计划的通知为积极发现、培养、储备年轻优秀的教育评价人才,激励更多有志的研究人员加入到教育评价工作中来,中国教育发展战略学会教育评价专业委员会特开展“教育评价未来学者”专项培养计划,具体如下:1.
 计划背景

教育评价是一个世界性的难题,也是困惑当今中国整个教育改革中最为关键的难题。为此,中共中央、国务院专门印发了《深化新时代教育评价改革总体方案》,为打好这场攻坚战吹响了战斗的号角。在这样的背景下,我们极需要广大青年学者的参与,共同助推国家教育评价改革深化与实施,致力于教育评价战略研究及成果的推广应用,努力成为各级党委和政府的好助手、好帮手。我们将依托各级教育行政部门、国内外一流高校、各相关研究机构和社会用人单位,通过提供一流的工作、学习、培训环境,一流的国内外专家学者资源,一流的国内外高端论坛、会议等,为有志于深入研究教育评价的年轻学者提供历练的机会和平台。

2.
招募对象

● 面向全国有志于从事教育评价的青年学者;

● 对教育评价领域感兴趣的高校硕士研究生、博士研究生、博士后、青年教师;

● 有教育评价相关研究项目经验或工作经验者优先;

● 有教育学、心理学、统计学、财政学、管理学、社会学,数学和计算机等相关学科背景优先;

● 喜欢且善于与人沟通,善于表达;具有快速学习能力,热爱教育事业;

● 有责任心,执行力强,有较强的抗压能力和一定的空余时间,具有较强的团队精神和进取心。

3.
工作内容

●参与国家层面(教育部、科技部、国家自然基金委、社科基金等有关部委及部门),各地方政府、高校等委托的课题与项目申请及研究工作,包括但不限于收集整理文献资料,设计调研方案,制作调研问卷,组织实施调研,数据统计与分析,研究报告撰写等工作;

●参与教育评价专委会内部课题与项目的评审、管理及研究实施等工作,包括但不限于项目专家联络和对接,项目进度推进,项目成果宣传等工作;

●参与教育评价相关日常研究,进行文献收集、文章撰写、文稿审核编辑、相关媒体平台运营等工作;

●协助发起、组织和协调各类教育评价学术活动;

●完成教育评价专委会负责人交代的其他事务。

4.
 享受权益

● 参与最前沿的研究项目、业内交流论坛与高水平学术研讨会;参加由顶尖机构的著名教授、专家、博士组成的导师团队领导的最前沿的研究项目,并有机会参与业内交流论坛与全球高水平学术研讨会;

● 参与教育评价专委会的具体工作,与专家学者零距离接触与学习;

● 具有署名文章发表的机会。优秀者将获得著名导师团队的指导,并有机会将研究成果发表在核心研究期刊和合作媒体平台上;

● 可享受教育评价专委会的会员权益(详见《会员权益》)。可借助教育评价专委会的平台,发起和召集与教育评价主题相关的青年沙龙、建立工作坊等,以开展学术活动;

● 可享受教育评价专委会的工作补贴和一定的科研经费支持;

● 科研专项支持:优秀青年学者、博士后在科研项目申报予以支持和指导。

5.
 申请办法

● 初审文件:提交简历+代表性研究报告、学术论文、课程论文等(中英文皆可,字数不限)+自荐信(不限字数),将以上三份文件打包成压缩后发送至:jypj2020@126.com。

● 邮件主题未来学者计划申请+姓名+学校+可参与时间。

● 面试:初审通过者将参与面试。面试具体了解计划申请者兴趣方向、相关能力与态度等内容。在面试结束之后将具体以邮件形式告知结果。


中国教育发展战略学会教育评价专业委员会

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